优特科技2020招聘

一、关于公司

定位：珠海优特电力科技股份有限公司专注安全管控30余年，为电力、轨道交通、石化、冶金、煤炭行业提供工业安全及智能解决方案。公司集研发、制造、销售与工程服务于一体。

业绩：核心产品市场占有率约50%，产品遍布中国31个省市自治区、北美、东南亚、非洲的19个国家和地区，并成功应用于奥运保电、三峡工程、世博会变电站、西电东送等多项国家重点项目中。

资源：拥有员工1300多名，技术人员占比78%；注册资本1.2亿元，总资产超10亿元，6万平方米的现代化科技园。

创新：340项科技成果，2项国际领先，5项国际先进，5项国内领先，328件授权专利。

荣誉：国家重点高新技术企业、国家软件产业基地骨干企业、国家知识产权示范企业、广东省政府质量奖、广东省企业技术中心、博士后科研工作站等等。

企业文化：

1.         公司使命：让电力生产与使用更安全、更智能。

2.         公司愿景：做电力安全和智能化解决方案的引领者，铸国际一流品牌。

3.         核心价值观：信誉、创新、团队、共赢、责任。

4.         企业精神：创造独特、追求极致、锲而不舍、铸就精品。

二、培养与发展

1.         科学的培养体系

优特一贯重视人才的培养和发展，因而建设了完善的员工培养体制，包括成熟的新员工融入和成长体系、导师辅导体系、学习地图体系等等。这些体系的完整实施，可以帮助新迈出校园的同学，快速完成从学生到职业人的转变，迅速成长为公司的技术核心与骨干人才。公司具有“导师辅导机制，即：员工入职一周内确定导师，导师根据新员工的具体情况来制定3个月的辅导和培养计划。这个机制通过不断地推行、改进和完善，已经形成一种文化，即浓厚的“传帮带”文化。

2.         成熟的职业发展体系

公司建有成熟的职业发展通道体系，根据不同员工的职业发展规划，提供相应的技术专家、技术管理、行政管理等发展通道。于技术型员工的职业发展提供了管理方向之外的技术发展通道，打破了千军万马都挤独木桥的现象。同时任职等级与招聘、培训、薪酬、福利和异动等模块紧密挂钩，即：高级技术专家享受了与相应级别的管理者等同的定位和薪酬福利待遇，切实地为专业人才提供了管理和技术的双通道发展空间。

三、薪酬福利

²  极具行业竞争力的薪资待遇；

²  7险1金（法定的五险一金，另加额外的商业意外险和疾病附加险）；

²  5天8小时工作制；

²  优越的地理位置，公司位于珠海主城区，交通顺畅，生活便利；

²  明亮卫生的餐厅环境，可自助式选餐；

²  舒适的员工宿舍，10分钟即可步行到滨海的情侣路；

²  定期的全员体检；

²  固定的员工文化活动经费；

²  公司组织的各项体育、休闲、文化、娱乐活动。

²  节日红包

四、校招流程

宣讲会—>现场投递简历—>笔试（技术、调试工程师除外）—>面试—>录用—>签约

悄悄告诉你：招聘现场会有最靓的仔出现，期待你携带纸质简历和成绩单参加现场宣讲会哦。

另外提醒：网申没有收到面试通知的亲，请携带纸质简历和成绩单到招聘现场展示优秀的你哦！

五、2020届招聘需求

六、联系我们

官网校招地址：http://www.ut.com.cn/xiaozhao/2020/aboutus.html

地址：广东省珠海市香洲区银桦路102号

电子邮箱：job@ut.cn

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